六月份正值苹果套袋的关键时节，作为苹果主产区的洛川县也进入到用工高峰期，然而劳力短缺却让果农犯了愁。
洛川县永乡镇永乡村的果农李围奇有三亩多果园，每年一到套袋时候就犯愁。“因为果园面积较小，务工时间短，一些套袋工人不愿意前来。”李围奇说，同村也有三户果农存在同样的问题，于是大家一商量，决定搭伙套袋，进行劳务“内循环”，而且大家技术熟练，速度快，质量也高。
洛川县金塬果业有一片400亩的苹果生产基地，一到苹果套袋时期，周边的群众都忙于自己的果园，根本没有时间出来打工，这让基地陷入了用工荒。而今年苹果生产基地的负责人高永宏却很轻松，因为洛川县就业管理局给他介绍过来11名务工人员。
“这些工人真的是解了我的燃眉之急呀，有效解决了人员紧缺的问题，这个措施很好，值得大力推广。”高永宏高兴地说道。
洛川县作为苹果主产区，每年在苹果套袋时节都需要大量套袋工人，为了缓解用工压力，洛川县劳动就业局工作人员分赴周边省市县，通过发布用工信息，加强县域劳务协作等方式，吸引当地富余劳动力前来务工。今年与商洛市镇安县签订了《区域对口劳务合作框架协议》，六月份从镇安县输入务工人员500多人。
“我一天能套3000多只袋子，能挣二百四十块钱，我准备干一个月。现在工作很难找，一个月挣七八千块钱就好了。”工人马彦祥说，他是通过洛川县劳动就业局劳务输入的途径来到洛川，对务工的收入也非常满意。
截至目前，洛川县劳动就业局通过各种途径从周边省市县引入5000多名人员来洛务工。
“下一步，我们将继续加大宣传力度，引导广大果农就近、就地务工。同时，强化与周边县区的劳务协作，持续做好点对点输送，确保苹果生产期关键环节上的人力保障。”洛川县就业管理局局长雷延风表示。
